Sparing

Danica Innskuddspensjon er et enkelt pensjonsprodukt, der bedriften betaler et avtalt årlig innskudd (sparebeløp) til sine ansatte. Innskuddene blir plassert på en ”sparekonto” for hver ansatt. På denne kontoen vil den oppsparte kapitalen være et resultat av årlige innskudd og avkastningen på disse.

Med Danica Innskuddspensjon har bedriften god oversikt og kontroll over kostnadene.

Bedriften får skattefradrag for all innbetaling (sparing, forsikringsdekninger og omkostninger) til pensjonsordningen.

Kontakt oss

Skriv eller ring til oss Kontakt rådgiver

Årlig innskudd bestemmes av innskuddsplanen. Innskuddsplanen fastsettes i hovedsak som en prosent av de ansattes lønn, men alternativt som et fast beløp eller som prosent av folketrygdens grunnbeløp (G).

Innskuddsplanens utforming og størrelse kan fastsettes i samarbeid mellom arbeidsgiver og Danica Pensjon, slik at de valgmuligheter man har kan drøftes og innskuddsplanen fastsettes ut fra dette.

Innskuddsplan skal være lik for alle ansatte og fastsettes som prosent av lønn:
mellom 2 % og 5 % av lønn mellom 1 og 6 G
maksimalt 8 % av lønn mellom 6 og 12 G
For selvstendig næringsdrivende vil satsene være annerledes.

Prosentsatsen for lønn mellom 6 og 12 G kan maksimalt utgjøre det dobbelte av prosentsatsen som er satt for lønn mellom 1 og 6 G.

Fast beløp og prosent av folketrygdens grunnbeløp (G):
fast beløp kan maksimalt fastsettes som 22 % av G

Order

Les mer om

Folketrygdens grunnbeløp

Folketrygdens grunnbeløp er et begrep du ofte støter på i forbindelse med pensjonsspørsmål. En vanlig forkortelse for grunnbeløpet er G. Grunnbeløpet er en beregningsfaktor som har betydning for størrelsen på utbetaling av pensjon etter Folketrygdloven.

Folketrygdens grunnbeløp har også betydning for størrelsen på innbetalinger og utbetalinger fra tjenestepensjon og de fleste personforsikringer.

Grunnbeløpet blir fastsatt av Stortinget per 1.mai hvert år. Det kan forekomme at grunnbeløpet blir justert flere ganger per år.

Per 01.05.2012 er Folketrygdens grunnbeløp 82.122 kr.

Skatt og arbeidsgiveravgift

Bedriften
Får skattefradrag for all innbetaling til pensjonsordningen.
Betaler arbeidsgiveravgift for all innbetaling til pensjonsordningen.

Den ansatte
Betaler ingen formueskatt eller skatt av avkastning.
Betaler ingen skatt ved fondsbytter.

Utbetaling beskattes som pensjonsinntekt.